Manager

1. Verhandle dein Gehalt

Als Manager hast du in der Regel mehr Verantwortung und eine höhere Position im Unternehmen. Nutze das bei deiner Gehaltsverhandlung und argumentiere mit deinen Leistungen und Erfolgen.

2. Fokussiere dich auf Performance

Als Manager ist es wichtig, dass du Ergebnisse lieferst und positive Leistungen erbringst. Konzentriere dich daher auf die Performance deines Teams und deines Unternehmens und versuche, diese zu verbessern.

3. Bilde dich weiter

Als Manager solltest du ständig an deinen Fähigkeiten arbeiten und dich weiterbilden. Nutze dafür interne Schulungen oder Seminare und bilde dich auch in deiner Freizeit weiter. So kannst du auch in Zukunft auf höhere Positionen aufsteigen und mehr verdienen.

4. Schaffe Mehrwert für das Unternehmen

Als Manager bist du ein wichtiger Bestandteil des Unternehmens und solltest einen Mehrwert für das Unternehmen schaffen. Bringe deine Ideen und Vorschläge ein und versuche, das Unternehmen zu verbessern und weiterzuentwickeln.

5. Sei offen für neue Herausforderungen

Als Manager solltest du bereit sein, neue Herausforderungen anzunehmen und dich auch in anderen Bereichen des Unternehmens einzubringen. Dies kann dir nicht nur neue Erfahrungen bringen, sondern auch langfristig zu höherem Einkommen führen.